志愿者岗位职责（精选5篇）
1、在公司经理的领导下，负责组织、指导本公司按要求承训范围，进行相应的`社区志愿者管理培训服务工作。
2、组织、指导本机构严格按照“统一规划、归口管理、分级实施、分类指导、教考分离”的原则，认真开展社区志愿者培训工作。
3、组织、指导本机构严格按照国家和北京市统一制定的社区志愿者大纲和统一教材组织开展培训培训工作。
4、组织、指导本机构按照规定或行业标准领取、配置相关培训设施设备。
5、按规定配齐专、兼职教师，及时组织、选送符合教师资格条件的人员参加师资培训并获取教师资格证。
6、组织、指导本机构建立、健全各项培训管理制度。
7、对本机构培训秩序管理、培训计划执行管理、培训人员组织管理、培训质量保障管理、教材收发配备、师资管理等相应工作工作负主要责任。
8、在公司人力资源部的配合下做好专职、兼职教师的聘用、考核工作。
9、完成公司及政府职能部门安排的与培训工作相关的其他工作。
岗位职责:
1、 凝聚、团结志愿者;
2、 设计开展志愿者服务活动,加强对志愿者工作的组织、协调和指导;
3、 发展壮大志愿者组织,扩大社会影响力;
4、 研究和制定全志愿者发展规划、政策措施和法规,研究和解决志愿者服务、发展中的重大问题;
任职要求:
1、 专科以上学历,三年以上志愿者管理经验,制定过或者参与过志愿者体系的设定。、
2、 具有独立工作以及组织能力、协调能力和开展活动的.能力;
3、 善于和各种志愿者和志愿者组织打交道,有资源者优先;
4、具有志愿者工作的热情,能够很好的处理好各种关系。
一、志愿为本社区消防安全做出无私奉献。
二、自觉学习消防安全知识和法律法规,掌握本社区消防安全状况,熟悉各种火灾的扑救方法。
三、充分利用业余课余时间有组织地深入到各村、各单位义务开展消防安全宣传活动,提高全社会的防火意识。
四、在社区的领导下深入到各村、各驻区单位、各公众聚集场所开展火灾隐患排查活动,督促指导各单位消除火灾隐患,做到防患于未然。
五、以身作则,用自己的实际行动和无私奉献精神带动周围的职工和群众从小事做起,养成良好的.消防安全习惯。
六、义务开展消防知识咨询服务,热心回答群众提出的问题。
七、自觉接受社区消防部门的安排,及时完成上级交办的各项工作任务。
八、发生火灾时,积极协助有关部门迅速有效地扑救火灾,抢救遇险人员,疏散物资。
职责描述：
此次岗位职责描述岗位要求是为了举办大型赛事活动做准备，前期由国内专业老师进行为期三个月的培训，真正上岗时间就只有十几天，中途不准退出！！！意志不坚定者勿扰！！！能力突出或培训期间表现良好者可晋升为领班，薪资另谈。初试地点为武昌区徐东群星城。包吃包住，周末及法定节假日正常休。
职位要求：
（1） 女：身高162cm以上；男：身高175cm以上；
（2） 年龄18-28周岁，大专及以上学历；身体健康，五官端正；
（3）形象气质佳，具有亲和力，普通话标准；
（4）熟练掌握基本办公软件，具备一定网络知识；
（5）具有较强的口头表达能力、沟通协调能力及理解能力；
（6）具有较强的`服务意识，吃苦耐劳，责任心强；
（7）具有英语4级。
工作时间：7月--10月31日，周末双休，法定节假日正常休
岗位职责
1.在所在医院推广轻松筹平台，帮助患者使用轻松筹发起筹款项目，维护用户关系。
2.参加医院和当地的公益组织活动，扩充品牌影响力，维护与医院与当地公益组织的关系。
3.负责物料、物资的铺设，按指示完成上级下达的工作任务。
4.布置和协调活动现场，协助公益活动有序进行。
任职要求:
1.专科学历，经验丰富可放宽，优秀应届毕业生有限。
2.优秀的沟通能力，组织协调能力和执行力
3.目标感强，勇于挑战，工作积极主动，能够承受较强的`工作压力。
4.愿意献身公益事业，主观能动性强，有强烈的自我驱动力!!!!!!
5.有地推、互联网、保险、医护工作者，有相关资源者优先录取!
表现优秀者直接晋升，晋升空间:实习生-bd-bdm-城市经理-省区经理。五险一金!