地产竞聘演讲稿(精选7篇)

地产竞聘演讲稿(精选7篇)

地产竞聘演讲稿 篇1

尊敬的各位领导:

大家好!

首先,对大家给我的这次机会表示衷心的感谢!我叫李伟,来自机电工程系机械(本)111班,现任机电工程系系舍区管理委员会三楼副楼层长。今天我要竞选是生活部部长一职。作为同学们推荐的候选人,我自信我能胜任部长一职,在同学们的协助下,我相信我可以把生活部的工作做得更好、更出色。

去年的9月份刚入学的我积极参加舍区活动,加入了这个组织。经过1年的时间,这个组织给了我很多,在舍区管理委员会这个舞台上我结交了有难同帮的朋友;在这里我锻炼了自己为人处世的能力,也还是在这里,我从另一个视角体验了大学生活,提高了自身的素质。今年的九月份我们学院迎来了新一批的莘莘学子,令学院充满了生机和活力。作为舍区管理委员会的一员,在新生来临之前,我们干部都提前来到学校,统计备品,整理内务,布置寝室文化,安排新生寝室。在迎接新生时,大一的学弟们给予了我们微笑和赞扬,使得我们的工作充满了激情和活力,所以今后我会把自己工作热情投入到工作当中,成为一名优秀的舍区干部。

如果成为生活部部长,我会协助领导搞好学生宿舍的管理工作,组织安排学生宿舍的清洁卫生工作,深入到大一寝室,向他们了解住宿情况,时刻督促同学们保持好宿舍卫生,使同学们有一个较好的休息环境,有更好的精力投入到学习中去。并按照寝室的管理制度,打

造星级品牌寝室。

在工作方面我将做到“在其位,谋其政”,本着“一切为学生服务,为学校服务”的宗旨,做好自己的本职工作,做好自己的的每一项工作,事事争取做到最好,具体做到认真仔细对待每一件事,用一颗平常心,及时发现问题,为同学们处理实际问题。

最后,我坚信,时代以奉献为荣,进步以参于为尚,生活在于主动,生活在于投入,我也坚信只要给我一个验证的机会,我将一定做到人尽其才,才尽其力,做一名成功的出色的生活部部长。所以我真诚的希望大家支持我,投我一票。

谢谢大家!

地产竞聘演讲稿 篇2

尊敬的老师:

大家好。我是11级航海2班的,可以说以前的我想我的名字一样是一张纯洁的白纸,但我相信今天站在这个讲台上会为这张纯洁的白纸画上灿烂的一笔。

半年前,我运气不错,有幸加入到学生会这样一个人才济济、团结而又温馨的大家庭。今天更荣幸参加本届学生会换届竞职演讲。

曾经有这样一句话:“只要是花,就要怒放;只要是树,就要茁壮成长;”那么,我想把自己锻炼成一位出色的领航员,我就要精选学习部部长一职。

我竞选的理由有五:

竞选理由一,我勤思善学,人品端正,作风扎实。做领导,必须要先学会做人。一个领导无能,最多是件次品;然而,一个品行不好的'领导,则是危险品。

竞选理由二,我吃苦耐劳,雷厉风行,干一行,爱一行。我来自农村,深知“梅花香自苦寒来”的道理。就算是只笨鸟,我也会先飞,不负众望,不辱使命。

竞选理由三,我激情饱满,积极主动。我所推崇的正是“用生命点燃激情”,因为激情是工作的原动力。只有拥有了激情,才能主动服务于同学,才能成为大家的朋友,也才能成为一名出色的学生部长。

竞选理由四,我敢想敢做,敢为人先,且凡事均以大局为重。作为部长,就有着一份沉甸甸的、不可推卸的责任,且绝不能以索取的心态去付出,必须做到“不以一时之得意,自夸其能;不以一时之失意,自坠其志。”

竞选理由五,工作踏实,经验丰富。呆在学习部的这近一年里,我一直都在不断地摸索着、磨砺着。在部长的带领下我先后参与举办了以“我的宿舍我的家”为题的征文比赛、学习经验交流会,公务员经验交流会,以及现在正在举办的辩论赛等一系列的活动,在活动中我不断成长,不断走向成熟。经过与学习部一年的磨合,我相信我有足够的默契与经验来担任学习部部长一职。

谋事在人,城市在大家。假如我成功竞选学习部部长,首先,从副部入手,逐步深入到学习部内部,避免孤岛部员的存在,因为小成功可以靠个人,但大成功靠的却是整个团队;其次,做好表率作用,其实我们在座的每个人都是一个发光体,作为部长,就更应该要培养正气,以身作则;第三,提高效率出成绩,要将部门日常的事务性工作压缩在最短的时间内,并且保质保量地完成。

诚然,空谈误事,实干兴邦。上面所谈到的这几点,也只是我立足于学习部,就内部建设所提供的一些粗略想法,它们还需要经过实践的不断检验。

况且,人无完人。但说过:“不要怕推销自己,只要你认为自己有才华,你就应该认为自己有资格担任这个或那个职务。”古有宜政择良木栖而志在四方,我坚信自己能够为学习部续写辉煌,学习部也必将能够乘风破浪,驶向绚丽多彩的明天!

谢谢大家!

地产竞聘演讲稿 篇3

尊敬的各位领导:

大家晚上好!

我是来自国贸班的肖楚女。今天我要竞选的是学习部部长一职。

首先感谢学校领导给予我机会与学院众多优秀学子共同讨论与学习。相信通过今天这个平台,每位同学都会得到巨大的提升,实现质的飞跃!

站在主席台上,我深感学习对于一所学校的重要性,深知教育对于一个国家,一个民族的奠基作用,更加让我无法释怀的是周恩来总理【为中华之崛起而读书】的豪情壮志与满腔抱负。我认识到我们承担的不仅仅是个人的前途,更多的是国家的命运与民族的希望。

与在座各位同学一样,我之前XX年的学习生涯较为顺利,并没有过多坎坷。我曾担任学生会主席,女生部部长,学习委员,纪律委员,副班长,数学和英语课代表。在学校工作中,我多次主持学校重要会议,召开学生会干部会议,组织学校常规检查,进行班级学分考核。在主管学习部,女生部,纪律部方面有一定的经验,我深刻体会到作为一名学生干部应有的干练,胆识与宽容。在班级工作里,我做为联系校领导,老师与学生关系的桥梁,起着上传下达的作用,始终坚持以最初的心做永远的事,锻炼自己,服务他人。

不困于心,不扰于情,不念过往,不畏将来。对生活充满热情,从不轻言放弃,为人随和却有着自己的处事原则,喜欢紧张,充实,脚踏实地而忙碌的生活。期待学到更多的知识,认识更多的朋友。这就是我,来自国贸班的肖楚女。

湖南李丽心灵教育中心的李丽老师曾说,人生输得起的是金钱,输不起的是心态。以乐观进取的心态面对人生,以一颗感恩宽容的心对待所有人,这样,我们一定能拥有更美好的生活!学习部部长的工作对我来说既是一种挑战,也是一种锻炼。但是,我坚信我可以把这份工作做到最好,并且不断提高,不断完善。

相识便是缘。在湖南师范大学仁爱精勤校训的鼓励下,相信我们会越走越远,越飞越高!在商学院千锤百炼,王者商院口号的鞭策下坚信我们XX级新生将怀着感恩的心为我们王者商院创造出更多更新更美好更伟大的奇迹!

最后,祝愿各位尊敬的领导,敬爱的辅导员们,亲爱的同学们万事顺风顺水顺情顺意!

我的演讲完毕,谢谢!

地产竞聘演讲稿 篇4

尊敬的各位领导:

大家好,关于我你们并不那么陌生了吧。我就是那个阳光开朗的吴妃。今天能站在这个竞聘的讲台上我感到非常荣幸。感谢恒大集团给我们全体员工提供这个公开的公平的竞争舞台,让我们有展示自己能力的机会,为了恒大的未来,未来自己的前途一展身手。领班竞争上岗演讲稿时间过得很快,我来这里已经将近一年了,在各位领导的关爱下,在各位同事的关照与照顾下,我很快的熟悉的工作的要领与技巧,在此我衷心的向各位领导和各位同仁说一声,谢谢你们竞聘演讲稿

在奔波寻找工作时,恒大的应聘信息映入眼帘,这一刻,我依然决定加入恒大,成为其中一员,为公司服务同事发展自己,由此之前我没有接触过房地产的服务行业,刚来的时候我满怀不安,只怕自己服务商的失误会给客户带来不满,但是庆幸的是我在恒大遇到了耐心指导我的领导,肯互相扶持的同事们,使我的服务技能得到很快的提高。虽然在服务技能上与公司服务较为资深的员工有一些差距,但是我认为做一名好的领班,只拥有熟练的服务技能是远远不够的,“领班”就一定要“领”起来,具有较强的“领”的能力,才能成为一名合格的领班。领班一般具有以下四“领”的能力

一“领”务能力,作为一名领班的前提是做一名的服务行业者,其次是为公司领导和员工领导服务。我们的服务终止时让顾客开心的来,开心的走,满意而归,根据客户所需要的,为客户提供到位的服务,能够圆满的完成公司出现的各种突发事件,及时听取顾客的服务反馈意见,及时改进服务质量和服务效率。

二“领”对的能力,作为最基层的管理者,在公司员工的管理中起着至关重要的作用,一定要具有良好的团队领导能力,公司的基层工作人员就是服务人员,作为服务者的领导者,领班需要将自己的管辖班组的服务能力,团队协作能力,综合素质能力等方面的全面监控,加以提高。做好本班组在工作中的调助工作。客户服务意见的采集工作,员工思想动态了解工作,员工团队意识等。

三“领”己能力。做好一个领导者,要想领导出一个出类拔萃的团队,首先要领导好自己。全面提高自己的综合素质,在工作中,生活中要有带头的作用和模范作用。在日常管理中做到以身作者,以德服人,尽量不适用强制措施管理手下的员工,带领自己团队圆满,出色地完成每一次任务和领导交办的其他合理事项。

四“领”协能力。完成每次工作都需要各部门的协调,作为一名领班要做好的就是上沟下通工作,对上要及时反映员工的工作状态,员工提出的合理意见,在领导面前合理的维护自己所管辖的员工,做到出事我也有责任,获奖全部都靠大家,对下要及时传达领导的规定和通知,监督员工自觉遵守公司的规定,经常与员工沟通交流,及时为员工解决合理的难题。领班作为公司领导与基层工作人员的一个重要枢纽,要及时,灵活的处理各项问题。

人往高处走,水往低处流。如果我能够竞选成功,成为一名领班,我将以帮助恒大发展成为最好的公司为奋斗目标,以提高恒大全员服务质量为己任,谨记领导的教诲,采纳员工的意见,在失败中总结教训,在成功中提取方法,在铺助恒大走向辉煌的同事全面发展自己,更好的为恒大服务,实现人生的价值。如果我今天没有竞选成功,说明我还有很多地方要进一步提高,我将多多发现自身的缺点并加以改进,向好的榜样请教,学习,采纳领导和同事给我提出的宝贵意见,提升自己的能力,早日走入管理者的行列,更好的用自身的价值为恒大服务。

我的竞职演讲到此结束,请各位领导予以指正,请各位同仁予以指教。谢谢

地产竞聘演讲稿 篇5

尊敬的各位评委、各位同事:

大家好!

我是,首先非常感谢大家给我这次机会,我竞聘的岗位是财务部综合处主任一职。今天我本着锻炼、提高的目的走上讲台,向大家汇报自己的工作,阐述自己的理想,诚恳地接受大家的评判。

一、个人情况:

我今年28岁,本科学历,会计师职称。于20__年3月荣幸加入公司,一直从事财务工作,曾在超市财务室工作了一年,大部分时间从事房产会计。现任职于房产公司财务部收入处。在公司工作的五年里,我得到了诸多的帮助与鼓励,是领导的培养、同事的关心让我得到了进步,在此非常感谢所有给予我帮助和指导的领导、同事。

二、前段工作、学习和思想总结

1、思想方面:认同公司的企业文化,遵守公司的各项规章制度。思想积极上进,待人诚恳。

2、学习方面:能积极参加公司组织的各项学习,在工作当中能虚心地向领导、同事请教。但学习主动性不强,对专业知识、国家政策掌握不全面。

3、工作方面:在财务部我从制证岗位开始学起,工作认真、勤奋,积累了一定的工作经验。前段时间完成的工作主要有:

(1)对银河电脑城、河西家居广场、世纪花园等项目的未售资产进行了清理,建立了台账,并草拟了未售资产租赁方案。在财务部长的指导下,拟定并通过了委托租赁补充协议,对规范租赁管理做了基础工作。

(2)配合用友公司完成了对房屋软件的优化,实现了房屋软件与用友财务系统的无缝连接。在查询客户信息时,速度得到了提高;数据提供也更加全面、准确。

(3)拟定并通过了电脑票据管理制度,房款收据实现了电脑出票,提升了我们的窗口形象。

三、对竞聘岗位的认识

综合处是我们财务部刚分离出来的新处室,主要的岗位职责有合并会计报表的编制、财务预算分析、资产管理以及关系到员工切身利益的工资福利的编制与发放等。我认为竞聘该职我具备以下几个基本条件:

1、有一定的实践经验。我从事会计工作已有十个年头,先后做过工业会计、零售业会计以及现在的房地产会计。进入公司财务部后,做过基础核算、编制过工资、也在原资产信用处任过资产管理,能熟练操做财务部大部分工作。

2、有系统理论知识。会计是我的专业,工作以来,一直未间断过学习,20__年就通过了会计师职称的考试,后又通过自学考试取得了会计本科学历。

3、有严谨务实的工作作风和较强的敬业精神。

四、如果有幸竞聘成功,我的工作思路是:

1、坚决服从上级领导的安排,全力以赴做好本职工作。

2、勤奋学习,努力提高个人业务水平。

3、增强服务意识,做好后勤工作,维护财务人员的良好形象。

4、严格按工作岗位职责的要求带领本处室人员完成本处室的工作,并创造性地开展工作。

5、制定本处室的工作流程,让工作有章可循,同时也方便岗位的轮换交接。

这是我头一回参加竞聘,心里特别紧张。但我想不论此次是否能够竞聘上,这都是对我本人的一个历练,从某种意义上讲,参加竞聘本身就意味着一种成功。即使我没有竞聘上,我会以一种平和的心态,一如既住地勤奋工作,为__更美好的明天尽自己的一份力量。

谢谢大家。

地产竞聘演讲稿 篇6

尊敬的各位评委:

大家好!

首先,非常感谢局党组给了我这次交流学习和锻炼的机会,本人要竞聘的岗位是房地产权籍科科长。

房地产权籍科是以负责城镇、农村土地房屋确权、转让、抵押登记发证管理,房地籍专业测绘管理,商品房预售管理,房地产市场和房地产中介机构的监督管理,定期发布各类房屋的重置价和房地产市场指导价,组织开展土地资源现状调查、动态监测和变更调查等为主要职能职责的业务科室。在全局房地产行政管理这块处于核心地位,我认为本人适合担任房地产权籍科科长职务。因为我有较长时期从事房屋权属登记工作的经历,对房地产权属登记各项业务比较熟悉。自参加工作以来,至今已近20余年,其中从事房屋权属登记工作已达15年,曾担任过权籍市场科副科长、科长职务。通过长期的工作锻炼,对房屋权属登记工作的法律、法规、政策非常了解,工作态度比较细致严谨,特别是近年来,在局领导的指导和同事的帮助下,各方面有较大进步,同时在实际工作中取得了一定成绩,从至今连续在年度考核中被评为优秀个人,我所在的科室也连续三年被评为优秀科所室,我所在行政服务中心工作期间,原房管窗口连续三年被县委、县政府评定为优质服务窗口(同时我个人),的百名科所长评议中本人名列前茅,这使全局的形象在我县有了更大的提升。

我此次竞争房地产权籍科科长的理由有三点:第一点,我认为这有利于提高自己的综合素质,全面发展自己。新的工作环境能够学到新知识,增长新才干,开拓新视野,挖掘新潜力。此次竞争房地产权籍科科长这一工作岗位,其目的就在于锻炼自己,获取房地产业务工作的实践经验,提高自身综合素质。

第二点,我认为自己具备担当该职务所必须的个人品质。首先我的敬业精神比较强,能吃苦耐劳,积极开动脑筋,富有成效地开展工作,能做到高标准、严要求,尤其对本职工作能刻苦钻研并认真负责,能够干一行,爱一行,钻一行,这是干好房地产权籍管理工作的基矗其次我能正确对待工作中的一些名利得失,凡事做到以工作为重,有大局观念和服务意识,同时我接受新事物比较快,工作中注意发挥主观能动性,超前意识强,这有利于开拓房地产权籍科工作的新局面。

第三点,我认为自己具备担当该职务所必须的知识和能力。首先,我从事房地产市场监督管理、权属登记工作多年,对房地产市场动态较为了解,每季度组织的《房地产市场分析》报告得到了县委、县政府的充分肯定,其次我对规范房地产市尝监督管理房地产中介机构等工作较为熟悉,能及时有效的对房地产市场进行监管和查处,同时我对房地产市场价格走向十分清楚,我所做出的房屋重置价和房地产市场指导价得到了政府的认可,为房地产交易课税、银行贷款提供了依据。我还对权属登记办公软件流程非常熟悉,有利于工作的开展。房地产权籍科工作综合性较强,其科长必须具备一定的政策理论水平和管理经验。从以上工作经历看,我认为自己能够胜任这一工作。

如果能够竞争上房地产权籍科科长这一职位,我将坚持“一个中心”,实现“两个转变”,抓好“三项工作”。坚持“一个中心”:即坚持以房地产权籍管理工作为中心,带领全科人员做好土地房屋登记资料的整理、土地房屋权属争议和历史遗留问题的处理、开展土地资源现状调查、动态监测和变更调查等工作。

实现“两个转变”:一是实现角色的转变。即由权籍市场科科长向房地产权籍科科长这一工作角色的转变。二是实现思维方式的转变。即从原来的“单一的房屋权属登记管理,管就管好”的思维方式向“土地、房屋权属合并登记管理,怎样去管”的思维方式转变,并围绕全局中心工作科学制订科室工作计划,并确保各项工作落到实处。

抓好“三项工作”:一是抓好学习强素质。积极向领导学、向同事学、向书本学,通过积极主动的学习,尽快提高自身的业务水平和工作能力,更好更快地适应新的工作岗位。

二是抓好业务促服务。及时认真研究权籍、地籍合二为一的办件程序、办公软件、资料的归集等工作,真正实现一张表格、一套资料、一个档案、一套人马的一条龙服务办公模式。从而提高办事效率、提高服务质量,树立我局良好的外部形象。

三是抓好工作促权籍。在局党组的领导和科内同志的协作下,努力做好房地产权籍管理各项工作,为荣昌经济社会的可持续发展做出应有的贡献。

古人云:“不可以一时之得意,而自夸其能;亦不可以一时之失意,而自坠其志。”竞争上岗,有上有下,无论上、下,我都将以这句话自勉,一如既往地勤奋学习、努力工作。谢谢大家。

地产竞聘演讲稿 篇7

尊敬的各位评委、各位同事:

大家好!

我叫,xx岁,中共党员,大专毕业,工民建专业,工程师职称,国家二级项目经理。入司十三年多,在此前一直从事建筑施工工作。

我能以一个竞聘者的身份走上讲台,向各位展示自己,心里既激动又紧张。激动是因为我幸运地赶上了公平竞争的大好时机,紧张是因为我害怕有负董事长和领导的厚望。但无论如何,我要对能给我这个机会表示衷心地感谢!并借此向所有关心和支持我的领导和同志们表示深深的谢意!至于说到对竞聘的认识,我想房产公司的项目主管竞聘的成功实践已经作出了回答,公司上下呈现出的“百川归海,百舸争流”的可喜局面就是最有力的证明。对此,一我举双手赞成,二要积极参与。我要竞聘的岗位是飞山新城项目部副总监。

入司后,我从事过工程施工管理和工程材料采购,x年xx月调入飞山新城项目部工作,现任飞山新城项目部代理总监、工程主管,享受集团公司主任级待遇。我之所以敢上台参与竞聘,是因为我有信心也有决心更有汗水来证明我的实力和能力,下面我将这次竞聘的主要内容向大家做个汇报。

飞山新城是房产公司第一个县城投资项目,该项目位于xx省怀化市苗族侗族自治县的西北角,是规划发展的开发用地,项目规划占地面积381.75亩,规划拟建总建筑面积350490m2,共有建筑物76栋,住宅2504套,可容纳居民8764人,项目绿化绿高达50.4%,项目计划投资2个多亿。目前已竣工四栋住宅和一期步行街,竣工住宅建筑面积20xx8平方米,有住宅144套,现已销售135套,销售率为94%。

今年在建三栋住宅,建筑面积15430平方米,有住宅105套,均已主体完工,到20xx年5月止,销售率为58%,这说明了xx人民已经认可了飞山新城。

但是,要把这个项目做好有一定的难度,目前有七个楼盘在开发,在我们之前又成功的开发了三个小区(和梅林路一条街。

xx县城的实际城市人口只有30000多人,加上周边乡镇才号称80000人。要把我们的房子销出去,就要认真的分析客户源。针对客户我们要做以下工作:

1、户型设计:根据不同的客户,设计不同面积的户型。有钱人需要的是大户型,公务员需要的是小户型,顶楼要设计成大露台小面积。

2、售后服务:对老客房的投拆处理要急时,保洁和保卫工作要做好,使人觉得自己住得舒适又安全。

3、内部方面:加强与老客户的沟通与联系,按照管理学大师彼得.德鲁克的营销学理念“当商品的销售率达到一定的额度,剩下的问题就是与客户的沟通问题,这是解决销售瓶颈的唯一途径,也是唯一可行的办法”,所以这是我们首要解决的问题。

4、广告投入:加大一些重点乡镇的广告投入力度,项目部原广告基本是围绕县城投放,但是根据销售资料显示,有一大批客户是乡镇的。

5、工期和质量:确保工程质量和按期交房。工程施工期间要严格按工序管理进行,即上道工序没有验收下道工作不能进行。

如果我有幸通过了副总监竞聘,我会严格的按公司制度去执行,我的工作重点是执行公司制度。

为了要提高自身的工作能力,唯一的途径是学习。认真学习,全面掌握与本行业管理

相关的政策,法规和业务知识协调与政府各职能部门之间的关系,当好总监最好的“辅助者”。

谢谢大家!

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