机械加工厂职工劳动合同汇总3篇

机械加工厂职工劳动合同(精选3篇)

机械加工厂职工劳动合同 篇1

甲方:___________________

乙方:___________________

为了明确甲乙双方各自的权利和义务,确保双方实现各自的经济目的,经双方充分协商,在平等互利的基础上,特订立本合同,以便共同遵守。

一、设备名称、型号规格、主要参数、数量、金额

二、技术标准及售后服务:(乙方对产品质量负责的条件和期限)

1、甲乙双方确认之技术图纸和报价单作为本合同附件随本合同具有同样之法律效应

2、乙方按双方确认的技术要求、技术图纸、图纸和报价单中标示的配置制作加工装配不得更换配置

3、乙方在甲方指定之安装场所完成安装调试

4、安装调试完毕乙方对甲方员工进行操作和维护及保养的培训

5、设备的质量保证期为一年,在质量保证期内,设备出现问题乙方技术人员保证在48小时内到达设备现场,及时排除故障迅速恢复生产,在质量保证期内零配件出现问题乙方免费第一时间维修更换,乙方技术人员将不定期到设备现场了解设备使用情况及介绍正确的使用和保养方法

6、乙方对设备终生跟踪服务,在质量保证期以后维护及更换零配件将收取相关费用

三、交货时间:

自合同签订甲方定金支付合同生效后_____天内安装调试完毕交付使用

五、验收:

安装调试完毕半个月内双方依照双方确认的技术要求、技术图纸、报价单履行验收手续

六、设备交付及运输方式:

1、交货地点:有限公司

2、运输方式:汽车公路运输

3、运输费用:由乙方承担

4、货物风险:自货物运至甲方工厂安装现场后转移至甲方,在此之前之一切风险由乙方承担

七、设备付款方式:

1、支付方式:银行转帐支付

2、支付时间:1、合同签订后,甲方支付合同总额40%为定金;

2、乙方货物到达甲方厂内安装开始时,甲方支付合同总额30%为工程进度款;

3、余款双方验收完成后,一个月内付清。

3、开票时间:验收合格后一周内乙方开具全额的增值税发票

八、人力不可抗力

本合同所指的不可抗力为任何严重的自然灾害、战争、骚乱等人力不可预见及不可抗事件。甲乙双方的任何一方由于不可抗力的原因不能履行时,应及时向对方通报不能履行的理由,在取得有关主管机关证明后,双方协商解决,并根据情况可部分或全部免于承担违约责任

九、保密条款

甲乙双方均不得对任何第三方泄露本合同主要内容,包括设备总价等

十、解决合同纠纷方式:

1、本合同经双方签章后生效,并保证按议定条款执行。特殊情况要变动应经双方本着相互谅解的态度协商解决,若属单方违约,应由责任方承担造成的损失。

2、若协商不妥,则到原告方人民法院起诉

3、违约责任:甲乙双方每延期1周,按总价的1%作为违约金支付对方。

十一、其它

1、本合同经双方代表签字盖章后即生效

2、本合同一式二份,甲乙双方各执一份

甲方:___________________乙方:___________________

日期:___________________日期:___________________

机械加工厂职工劳动合同 篇2

编号:

甲方名称:

地址:

性质:

法定代表人:

乙方姓名:

性别:

出生年月:

家庭住址:

居民身份证号码:

甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限和工作内容

第一条本合同自___年____月____日起至___年____月____日止。期限为年。

第二条根据甲方工作需要,乙方同意担任岗位工作。经甲、乙双方协商同意,可以变更工作岗位。

第三条乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。

二、工作时间

第四条乙方累计每周工作时间不超过30个小时,具体日工作时间由甲乙双方约定。

三、劳动保护和劳动条件

第五条甲方要严格执行国家和省有关劳动保护的法律、法规和规章制度,为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具及劳动保护用品,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

第六条甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

第七条甲方安排乙方从事技术工作岗位的,乙方应持证上岗。

第八条乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方漠视乙方安全健康和不道德的行为,有权提出批评并向有关部门检举控告。

四、劳动报酬

第九条乙方的小时工资标准为____元,。

第十条甲方每周星期以法定货币形式足额支付乙方工资。

第十一条甲方安排乙方在法定休假日安排乙方工作的,支付不低于乙方小时工资标准300%的工资报酬。

五、社会保险待遇

第十二条甲方支付的小时工资中已包含其应缴纳的基本养老保险、基本医疗保险费用。乙方可依照国家和地方有关规定自主参加基本养老、基本医疗保险。

第十三条甲方依照国家和地方规定,为乙方办理工伤保险和缴纳工伤保险费,乙方在合同期内因工负伤享受工伤保险待遇。

第十四条乙方患职业病或因工负伤的相关待遇按国家和地方有关规定执行。

六、劳动纪律

第十五条甲方依法制定的各项规章制度应向乙方公示。

第十六条乙方应遵守甲方制定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范;爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和职业技能。

第十七条乙方违反劳动纪律,甲方可以解除本合同。

七、劳动合同的变更、解除、终止、续订

第十八条甲乙双方在任何情况下可以解除劳动合同,但必须提前天以书面形式通知对方。

第十九条本合同期满,劳动合同即终止。甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。

第二十条本合同期满后,未办理终止劳动合同手续仍存在劳动关系,双方应及时办理劳动合同终止或延续手续。

八、经济补偿与赔偿

第二十一条甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的,以及拒不支付乙方延长工作时间工资报酬的,除在规定的时间内全额支付乙方工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。

第二十二条甲方支付乙方的工资报酬低于当地最低小时工资标准的,要在补足低于标准部分的同时,另外支付相当于低于部分百分之二十五的经济补偿金。

第二十三条乙方违反规定或本合同的约定解除本合同,给对甲方造成直接经济损失的,乙方应按国家和省有关规定给予赔偿。

第二十四条因甲乙任何一方的过错造成合同不能完全履行,由过错方承担违约责任,向对方支付违约金或损失赔偿金元。

九、违反劳动合同的责任

第二十五条其他违约责任

十、双方约定的其他事项

第二十六条

十一、劳动争议处理

第二十七条因履行本合同发生的劳动争议,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

第二十八条本合同未尽事宜,双方可另协商解决;与今后国家法律、行政法规有关规定相悖的,按有关规定执行。

第二十九条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方:

乙方:

时间:

机械加工厂职工劳动合同 篇3

甲方:________________

乙方:________________

经过双方友好协商,本着真诚合作特达成以下协议:

一、质量标准:按甲方提供(图纸)型号及技术要求制作,产品自交货之日起质保期____年。

二、交货时提供产品送货单、检验单等资料。

三、交货期:见备注。

四、交货地点:

运输费由乙方承担。

运输方式:乙方自主选择。

五、包装标准、包装物的供应与回收、包装费用:

包装标准为纸箱或者木箱、包装物由乙方供应不回收,包装费用由乙方承担。

六、验收方式:货到甲方指定地点后,甲方按照送货单对产品名称、型号规格、数量等进行入厂验收,____个工作日内,完成产品质量检验,并将检验结果反馈给乙方。

七、提出异议期限:

甲方若对产品有异议应在入场验收后日内以书面形式向乙方提出,未按规定期限提出书面异议的,视为所交产品验收合格;乙方在接到书面异议后应在日内作出书面答复。

八、质量责任:

乙方承诺提供给甲方的产品是合格的',符合甲方图纸及技术要求的。甲方将根据不合格情况扣除不合格产品全部或者部分款项。

九、结算方式:

1、合同签字盖章生效后____日内,甲方支付合同总价预付款;甲方在收到乙方合同总金额增值税专用发票日内,支付合同总价结算款。剩余作为质保金,合同执行完六个月内或后一笔合同执行完后支付。

2、支付方式:转账支票、现金结算。

十、解决合同纠纷的方法:双方友好协商解决、如协商不成,交给甲方所在地仲裁机构仲裁。

十一、生效:本合同一式贰份,共两页,双方各执壹份,经双方签字盖章后立即生效。传真件具同等法律效力。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

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