在日常生活或是工作学习中，大家都看到过口号吧，口号的作用是便于“造势”，形成一种氛围。你所见过的口号是什么样的呢？以下是人见人爱的小编分享的企业作风的口号38条【经典5篇】，在大家参照的同时，也可以分享一下给您最好的朋友。
1、抓反复，反复抓，抓重点，抓提高。
2、效率成就品牌，诚信铸就未来。
3、塑造人的品质，建立管理根基。
4、培育礼仪员工，创造团队精神。
5、不要满足于尚可的工作表现，要做最好的，你才能成为不可或缺的人物。
6、雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。
7、每一天进一步，踏上成功路。
8、说了，不等于做了；做了，不等于做到位了。
9、成功的人千方百计，失败的人千难万险。
10、做为思想的主人，人们拥有力量，才智与爱。
11、五湖四海聚一厂，情同手足友谊长。
12、每一份私下的努力都会得到成倍的回报。
13、机会是为哪些有梦想和实施计划的人呈现。
14、你此刻所想的和所做的，将会决定你未来的命运。
15、工作所给你的，要比你为它付出的更多。
16、在位要受控，升迁靠竞争，届满要轮换，末位要淘汰。
17、减少浪费，降低成本，气氛融洽，工作规范。
18、强化竞争意识，营造团队精神。
19、机迂和努力是缺一不可的。机迂必须要抓住，而努力之后才可能有机迂。
20、高标准，精细化，零缺陷。
21、部下的素质低，不是你的职责；但不能提高部下的素质，是你的职责。
22、宁可因高目标而脖子硬，也不要为低目标而驼背没有执行力。
23、从某种意义上说，企业就是人；所以企业应有灵魂，否则无异于行尸走肉。
24、有缺陷的产品等于废品。
25、科技是第一生产力，人才就是第一资源。
26、创优质品牌，铸一流形象。
27、同心才能走得更远，同德才能走得更近。
28、在互联网时代，企业生存的关键是速度。
29、世界上最无价的东西是人心，要赢得别人的心，仅有拿自我的心去交换。
30、没有十全十美的产品，但有百分之百的服务。
31、百川汇海可憾天，众志成城比金坚，持诚信互利共荣。
32、自我提升良性竞争，相互欣赏相互支持。
33、领导在与不在，企业照样良性运转。
34、帆落船停帆鼓船进，企业以人为本，员工以厂为荣。
35、周瑜号称“一步三计”，却总失算于孔明的“三步一计”。
36、所有的抱怨，可是是逃避职责的借口。
37、团结一条心，石头变成金。
38、失败铺垫出来成功之路！
39、你缺少的不是金钱，而是本事，经验和机会。
40、大踏步，大发展；人有多大劲，地有多大产。
41、要给用户意想不到的惊喜。
42、遵守厂规厂纪，争当优秀员工。
43、爱护公物，珍惜资源，勤俭节俭，共同发展。
44、成功者找方法，失败者找借口。
45、我做事是有目标的，不到达这个目标我不走神，“将军赶路，不追小兔”。
46、人人是人才，赛马不相马，给每一个愿意干事的人才以发挥才干的舞台。
47、力求一次做好，争取最大效益。
48、以厂为校，以厂为家，互相学习，互相关怀。
49、生产一代，研制一代，构思一代。
50、对员工忠诚，员工反过来就会对你忠诚；对员工负责，员工反过来就会对你负责。
51、态度决定行为，行为培养性格，性格决定命运。
52、改善是无穷的。
53、企业强大难，坚持长盛不衰更难；重要的不是个别人，一部分人，而是全体人员，即每一个细胞都充满活力才行。
54、没有执行力就没有竞争力。
55、对渴望成功者而言:拖延和逃避是最具破坏性，最危险的恶习。
56、打价值战，而不打价格战。
57、讲究实效，完善管理，提升品质，增创效益。
58、我想引用美国历史上唯一位连任四届总统的罗斯福的名言来回答你:“我们唯一害怕的只是我们自我”。
59、企业文化培训有三个层次:企业文化精神，企业文化制度和企业文化物质。
60、事不三思总有败，人能百忍自无忧。
61、领导者需要完成的重要工作之一就是预测变化，规划未来。而要做到这一点，领导者必须具有洞察力和趋势分析本事。
62、否定自我，创造市场。即赶在别人之前否定自我。
63、计不在多，而在高。
64、态度决定一切，细节决定成败。
65、没有思路，就没有出路。
66、失败与挫折只是暂时的，成功已不会太遥远！
67、高质量的产品是由高素质的人生产出来的，这就是管理哲学的核心。
68、激励的秘决，不只是诉之于道理，还要诉之于情感。
69、顾客是我们的上帝，品质是上帝的要求。
70、心态正，事业成，不成也成。
71、我们的理念是:没有最好，仅有更好。
72、一个疏忽百人忙，人人细心更顺畅。
73、永不言退，我们是最好的团队。
74、相信自我，相信伙伴。
75、成就团队辉煌，助我人生成长。
76、市场比作一块蛋糕。我们可是分地在现有市场抢占份额，而是去另创造一个市场，即另做一个蛋糕——另做一个蛋糕独享。
77、技术是基础，管理是动力。
78、生活因拼搏而存在，拼搏因生活而永恒。
79、一小步，一小步地跑，才能有大的提高。
80、始终坚持一种尽善尽美的工作态度，满怀期望和热情的朝着目标努力。
81、懈怠会引起无聊，无聊会导致懒散。
82、仓库重地，严禁烟火。
83、顾客的难题，就是我们开发的课题。
84、仅有勇于承担职责，才能承担更大的职责。
85、相信自我能做到比努力本身更重要。
86、上下同欲者，胜。
87、付出必须会有回报。
88、遵守厂规厂纪，争当优秀员工。
89、合格的员工从严格遵守开始。
90、就没有竞争力要想不被淘汰仅有跑在前面。
91、培养优质素养，提高团队力量。
92、如果你想逃避某项事务，那么你就应当从这项事务着手，立即进行。
93、您的自觉贡献，才有公司的辉煌。
94、成功决不容易，还要加倍努力！
95、生产管理高效率，安全生产排第一。
96、要有好的灌溉，才有好的成果。
97、宁可因高目标而脖子硬，也不要为低目标而驼背。
98、得意时应善待他人，失意时你会需要他们。
99、如果能使每个海尔人都愿意奉献自我的爱给海尔，那么还有什么力量能阻挡我们前进的步伐。
100、态度决定行为，行为培养性格，性格决定命运。
101、树立企业安全形象，促进安全礼貌生产。
102、为自我养成一个好习惯，给别人留下一个好印象。
103、消费者给予企业无任何企图的赞扬，有口皆碑，这就是美誉度。这种美誉度是无价的，是最可贵，最可靠的市场资源。
104、任何人都抢不走你的无形资产——技能，经验，决心，信心。
105、此刻的努力并不是为了此刻的回报，而是为了未来。
106、要想不被淘汰仅有跑在前面。
107、有一份耕耘，就有一份收获。
108、忠诚合作，进取乐观，努力开拓，勇往直前。
109、持诚信互利共荣，以厚德载物。
110、我们的理念是没有最好仅有更好，诚信立，创新致远。
111、永远比对手快一步。
112、少数人需要智慧和勤奋，而多数人确要靠忠诚和勤奋。
113、成功者找方法，失败者找借口。
114、事实上，当你说谎的时候，你从来没有真正愚弄任何人。
115、当额外的工作分配到你头上时，不妨视之为一种机遇。
116、建一流企业，创百年品牌。
117、人的素质过去是海尔成功的根本，今后我们面临的挑战也是人的素质问题。
118、仅有淡季的思想，没有淡季的市场。
119、作为一个领导，你能够不知道下属的短处，却不能不知道下属的长处。
120、因为自信，所以成功。
121、态度决定一切，细节决定成败。
122、个性迥异的两个人相安无事，其中之一必定有进取的心。
123、今日工作不努力，明天努力找工作。
124、自我提升，良性竞争。相互欣赏，相互支持。
125、做好品质记录，打好品管基础。
126、事前反复研究，慎之又慎；一旦做出决策，必须坚决执行，不容含糊。
127、以科技为动力，以质量求生存。
128、理智无法支配情绪，相反:行动才能改变情绪。
129、建设节俭型企业从我做起，节俭就是效益节俭就是增效。
130、不要说谎，但能够在它被欣赏的地方说谎
131、成功者懂得:自动自发的做事，同时为自我的所作所为承担职责。
132、讲究实效完善管理提升品质增创效益。
133、祥云瑞雪，慎言敏行。
134、人无我有，人有我优，人优我奇。
135、爱护公物，珍惜资源，勤俭节俭，共同发展。
136、行为本身并不能说明自身的性质，而是取决于我们行动时的精神状态。
137、老板和员工并不是对立的，而是和谐统一的。
138、提问决定谈话，辨论，论证的方向。
139、车间重地，安全第一。
140、技术是基础，管理是动力。
141、团结一条心，石头变成金。
142、树立安全观念，坚持安全生产。
143、搞企业，如不能先谋几着棋，赢的可能性不大；“善奕者，谋势；不善奕者，谋子。”
144、人生的成功，不在于拿到一幅好牌，而是怎样将坏牌打好。
145、立足新起点，开创新局面。
146、培养优质素养，提高团队力量。
147、安全生产工作，重在求真务实。
148、乱丢乱吐，礼貌全无，人能百忍自无忧。
149、有品质才有市场，有改善才有提高。
150、能者上，庸者下，平者让。谁砸企业的牌子，企业就砸谁的饭碗。
1、爱国守法。明礼诚信。团结友善。勤俭自强。敬业奉献。
2、全员实动，八周破零加大拜访，业绩攀新。
3、品质加品牌，实力加魅力。
4、持续改善是企业文化的精髓迎接变化，勇于创新。
5、企业之道，始于责任。
6、管理是严肃的爱，教育是最大的福利。
7、您的自觉贡献，才有公司的辉煌。
8、和—心地平和，万物自在。
9、全员参与力量大，产品控制靠大家。
10、善待别人就是善待自已。
11、得意时应善待他人，失意时你会需要他们。
12、不断设定更高的目标，今天的最好变现是明天的最低要求。
13、得意时应善待他人，失意时你会需要他们杜绝不良思想，发扬优质精神。
14、有一份耕耘，就有一份收获。
1、吃苦流汗不怕累，团队精神放光辉。
2、需要无限，资源有限，善用有限，发展无限。
3、提高产品质量必须提高人品质量。
4、全员用心做得好，企业提升跟着跑。
5、改造大地，我们传递正能量。
6、我们想要一个有意义的公园，一个使家庭团聚的地方。
7、不见成功就是空想，不见成果就是白搭。
8、先处理重要的事，后处理紧迫的事。
9、广大职工动员起来，积极投身和谐企业创建活动。
10、企业管理，人人有责！
11、一流的质量、一流的形象、一流的管理、一流的队伍、一流的效益。
12、国富民安天下事，食品安全是大事。
13、做良心食品，创诚信企业。
14、科学饮食用药安全饮食用药。
15、革旧页页过，迎新步步高。
16、深化体制革新，共赢企业人心。
17、自强不息同心，厚德载物共赢。
18、把工作交给自己，把权利交给制度。
19、身心健康，德才兼备，开心工作，快乐生活。
20、以服务求生存，以质量求发展。
21、山不转水转，水不转人转。
22、不负责任就要严格追究责任。
23、昔日风雨同舟，明朝共赴辉煌。
24、盛世飞扬，成就广告梦想。
25、把好质量安全关，守好主体责任门。
26、劳动者享有平等就业和自主择业的权利。
27、简朴典雅为恒久，良工名匠建精品。
28、积极、主动、努力、奋进。
29、沃一方土，富一方人。
30、沃土生根，根生万物。
31、沃地根开，土肥苗青。
32、当你对现状不满的时候，你才有创新的动力。
33、荒唐的事情多源于不按客观规律思考和行动。
34、幸福始于足，成功于建设。
35、木石相凝，森磊而城。
36、肩担诚信，筑造精品。
1、微笑挂在脸上，服务记在心里
2、真诚与温馨，赢得乘客心。好的留言
3、培养良好素养，营造团队力量。
4、服务只有起点没有终点。
5、您的意见—是我们进步的动力！
6、全员参与，强化管理，精益求精，铸造优质。
7、管理手段数字化保障设施现代化服务产品标准化服务队伍职业化
8、追求卓越，服务尽善尽美
9、彰显时代精神，构建文明窗口。
10、您的需要就是我们的任务
1、不要小看自己，人有无限可能。
2、精彩源于电信创造自在生活
3、自我提升，良性竞争；相互欣赏，相互支持。
4、“三学二创一开拓”：学政治、学文化、学技术；创企业经济效益、创电信一流服务；灵活经营，开拓点心发展新思路
5、严格规章制度，确保生产安全
6、物美价廉、沟通无限
7、团结奋进、开拓创新、拼搏向上
8、抓紧每一到工序，做好每一件产品
9、有一分耕耘，就有一分收获。
10、和谐创新、开拓市场、团结拼搏、共创未来
11、爱岗敬业、开拓进取、创新服务、放眼未来
12、人才第一，追求一流，引领变革，正道经营，共存共赢
13、激情——乐观向上，永不言弃
14、团结协作、奋斗创新、服务用户
15、强化班组建设，提高工作效率
16、敬业——专业执着，精益求精
17、客户至上，技术争先，团结协作，求真务实
18、“三创、两爱、争一流”：机制创新、管理创新、技术创新；爱公司、爱岗；一流的技术、一流的`管理、一流的服
19、态度决定一切，细节决定成败
20、优服务、高效益、大发展
21、不断设定更高的目标，今天的最好变现是明天的最低要求
22、求发展，中实效，一切为了企业利益；树形象，创一流，一切为了用户需要
23、高效，高效运作、卓越管理，精英团队活力无限。
24、选人要正，用人要公，育人要勤，管理要严
25、高品质、低成本、短交期
26、效益源自创新
27、时时寻求效率进步，事事讲究方法技术
28、勤思巧干苦攀，风逆我自昂扬；创新创收创业，我誓更创辉煌
29、产品与产品的差异在于细节
30、“艰苦坚实、诚信承诺、实干实效”：以艰苦的作风打拼坚实的企业基础；以诚实的信念承诺一流的企业服务；实干的精神创造高效的企业业绩
31、自信、诚信；用心、创新
32、以人才和技术为基础，创造最佳产品和服务
33、高质量服务，高技术创新，高速度发展
34、S/S宣传标语
35、诚信、高效、创新、超越
36、办实事、求实效，创一流服务品牌，树完美企业形象
37、热爱工作，顾全大局，不计较个人得失
38、千里之遥近在咫尺，精彩人生共架桥梁—腾飞的中国电信
39、传递世间情感，共创人生精彩—中国电信伴你走过每一天
40、仪器设备勤保养，生产自然更顺畅
41、品质管理讲技巧，沟通协调最重要
42、一人疏忽百人忙，人人细心更顺畅
43、振奋精神，开拓进去，内聚人心，外树形象
44、安全和效益结伴同行，事故与损失同时发生
45、因为有我，所以会更好。
46、与时俱进、开拓创新、心系南电、中部崛起
47、人性中最本质的需求就是渴望得到尊重和欣赏
48、追求客户满意，是你我的责任。
49、以人才为根本，以市场为导向，以质量为保证，以服务为宗旨
50、我们网络永不堵车
51、消除一切安全隐患，保障生产工作安全
52、放我的真心在您的手心
53、需求万变、努力不变
54、重视品质要付出代价，不重视品质代价更高。
55、今天的事不推到明天，遵循必要的工作流程
56、小问题，要重视，老毛病，要根治
57、以积极乐观的心态面对日常工作，不断自我激励，并获得成功
58、团结一条心，石头变成金。
59、节约、团结、求实、创新
60、面对变化，理性对待，充分沟通，诚意配合
61、勇于承认错误，敢于承担责任
62、留意多一点，问题少一点
63、投入多一点，方法好一点，绩效自然高一点。
64、吸引急需人才，储备未来人才
65、领导不是十项全能的人，而是总分比别人高的人
66、市场竞争不同情弱者，不创新突破只有出局
67、原始记录要可靠，统计分析才有效
68、迎接变化，勇于创新
69、适应公司的日常变化，不抱怨
70、生产再忙、安全不忘人命关天、安全为先
71、务实，踏实做事、忌浮戒躁，企业发展稳步向前。
72、多点沟通，少点抱怨；多点理解，少点争执。
73、积极深化改革，迎接市场竞争；肩负发展重任，再铸南电辉煌
74、只有勇于承担责任，才能承担更大的责任。
75、精益生产思想是ERP充分发挥效益的关键
76、做好产品包装工作，保障产品最终质量
77、优秀的职员：忠于公司忠于职业忠于人格
78、超越自我、追求卓越
79、领导者必须具备把管理化繁为简的能力
80、建立威信，携手共赴目标