个人工作建议【汇编五篇】

个人工作建议(精选5篇)

个人工作建议 篇1

1、在工作过程中我发现自身业务水平、专业技术之局限,知识面的不足。如:

a、对部分细部验收规范、强制性规定的界限不明确;

b、在工作中,对施工单位的口头指令比较多;

c、与施工方沟通不够等造成监理工作很被动。

在以后的工作中,对工程进度的控制还应该从实施情况着手,避免进度计划与实体脱节。同时加强自身安全生产管理专业知识的学习积累,以满足安全生产需要。

2、建议公司可以在适当的时候多组织经验丰富的专业人员,对我们监理人员进行培训,以增强专业水平。

个人工作建议 篇2

在能源管理、降低消耗方面。我们对园区内的公共电气设备、设施进行摸底排查,找出节能降耗的方法,对需要且能够改进的设备、设施作出节电改造方案或建议,逐步进行改造:

1、将楼内通道照明、大厅照明、电梯厅照明及步梯间照明等分出白天和夜间照明;在保证整体照明需求和造型完整有序的前提下,尽量减少灯具使用数量,如将三管或双管灯改为单管照明,改连排灯照明为隔灯照明方式等。

2、对大功率机电设备加强巡查,确保电机处于良好的运行状态,提高效率。加大控制设备的维护,减少大功率设备的超停次数,降低功耗。

3、对e栋空调机组加装计量表,增大电量核算的准确度,减少公用电量的分摊。

4、做好修旧利废工作,对更换出的文件、灯具、镇流器等进行维修,通过更换零件或重新拼装等方式修理旧件,减少新件的使用。

个人工作建议 篇3

20__年机关第六党支部在党工委、管委会的正确领导下,在上级业务部门的具体指导下,认真学习贯彻党的__届三中全会精神,全面落实《条例》和市委出台《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例实施意见》各项规定。以服务基层为主体,强化队伍建设为目标,以党的群众路线实践教育活动为抓手,扎实开展党风廉政建设、“两帮两促”、“三联三为”和“互联共建”等活动,党支部工作水平得到了进一步提高。

一、今年完成的主要工作

(一)路线教育促提升。

根据中央和省、市委部署落实党的群众路线教育实践活动的具体要求,上半年,我们加强改进作风建设,按照群众路线教育实践活动总要求,彻底照照镜子,出出汗,洗洗澡,治治自己查找“四风”方面存在的问题,反省自己在群众立场稳不稳、群众感情深不深。是不是真正做到了始终为群众着想、同群众坐在一条板凳上;是不是真正做到了立党为公、执政为民等系列活动。全局风气得到了明显的改善,得到了人民群众的赞誉。

(二)统筹兼顾抓落实。

坚持党的三会一课制度、党员民主评议制度、思想政治制度等。我支部按照会上的各项要求和部署,制定了社会事业局员工考核办法,每个月按时召开例会,支部书记对每个党员参会和参加活动情况进行严格考勤,通过制度措施,全体党员的思想觉悟明显提高,先锋模范作用明显增强。

(三)两帮两促谋改善。

六支部在高新区党工委的领导下,全体党员们以主人翁的姿态,积极协助社区党组织、社区居委会进行落实。一年内最少开展2次以上协助社区干部送温暖帮扶困难群众活动,困难群众生活得到明显改善。

(四)创先争优并举措。

1、按照党工委、纪工委的部署和要求,围绕20__年长沙高新区加强工作作风建设工作要点,将作风建设落实到每个岗位、每个人。

2、严格落实党风廉政建设责任制和领导干部廉洁自律规定,积极响应廉政承诺活动,签订党员承诺书,领导干部签订廉政责任状。

3、着力转变工作作风,进一步加强机关效能建设,推进依法行政工作,努力实现更新思想观念,实现政务提速、推进依法行政,创新管理方式,确保政令畅通。实行经费收支预算管理,严格执行部门预算,发扬勤俭节约的作风,控制费用支出。

4、组织学习《中国共产党章程》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于进一步从严管理干部的意见》、“八荣八耻”、有关知识,深化认识,统一思想,增强党员干部遵守党纪的自觉性和坚定性。社会主义荣辱观

(五)党员队伍强素质。

继续做好党的积极分子的培养和新党员的发展工作。把那些符合党员条件的先进分子及时吸收到党内来,从政治上、思想上、工作上、业务上、作风上进行全方位的跟踪帮教,使他们尽快的成为政治上坚定、思想上成熟、业务上优秀、作风上正派、工作上积极的优秀青年,不断壮大党员队伍。20__年我们有3名预备党员转为正式党员。做到成熟一名转正一名,严格把好党员关,今年入党积极分子一名,积极参加了机关党委组织的积极分子培训班。

(六)联动建设稳实现。

机关第六支部与雷锋镇和雷锋村党支部结对共建“六个一”,即:①共同推进一个项目建设——耐心细致地做好征迁户的思想工作,帮助解群众决实际困难,确保雷锋科技城征拆项目顺利进行。②共同为群众办一件实事——促进雷锋村生产安置用地的开发建设。③共同上一次党课。④共同组织一次支部活动——组织全体党员志愿者对本村主干道进行环境卫生大清扫活动,主要活动在欣鑫大道和横二路、纵二路三条主干道以及谢家湾重建地。⑤共同进行一次民情民意访谈。⑥共同联系帮扶多户困难党员和群众。这6个活动已基本实现。

(七)主要业务工作方面。

主要有10个方面显著成绩:

1、完成廖家坪街道区划调整工作,移交工作顺利进行。

2、为民办实事工作顺利进行。

3、廖家坪街道三个村级公共服务中心、敬老院开工建设。

4、完成全区第九次村(居)委会换届选举。

5、协调确定尖山湖教堂的建设工作,年内开工建设。

6、启动了雷锋卫生院新址建设。

7、村卫生室建设全部纳入市政府考核目标。

8、完善了农村集体聚餐管理,由事前监督转变为全程监管,由一次指导变为多次指导。

9、全民健身工程建设成绩突出。

10、完成20__年度新版高新区地图绘制工作。

二、存在的主要问题

(一)党支部学习制度落实不够好。

(二)联动建设方面还缺乏经常性。

(三)支部队伍能力需进一步提高。

三、下一步工作打算

1、我们将继续在党工委、管委会统一领导部署下开展各项工作,结合工作实际情况,大力加强党风廉政建设提高党员干部的综合素质,增强党支部的号召力、凝聚力和战斗力。充分发挥党员的先锋模范带头作用,建立完善党员干部队伍管理工作机制,加强党员的教育培训,以争创先进党组织、争当优秀共产党员为目标,通过会议、讲座、学习小册子等多种形式有计划地组织党员集中学习。

2、按照新党章的要求,认真做好党员的发展工作和预备党员转正工作。

3、建立健全支部党员信息,关心党员思想动态及成长过程。

4、做好支部党务公开工作,按照机关党委的要求及时准确将信息公开。

5、继续完善各项规章制度,并在抓制度落实上下功夫,真正达到工作照章行事、照章办事的目的,对违反制度的人和事绝不故息迁就。做到奖勤罚懒,奖优罚劣。

6、抓好“非公企业互联共建”工作,确保3—4次联组活动。

7、抓好“一推行四公开”工作。

今年以来,区工业园区管委会党支部在区直机关党工委的领导下,按照“围绕业务抓党建,抓党建促园区经济发展”的工作思路,采取积极有效的教育形式,狠抓党员干部和职工的思想教育,扎实开展“争先创优”工作,不断提高全员思想意识,着重在“锻炼一支好队伍,建立一种好机制,营造一个好环境”上下功夫,为工业园区转型提升、跨越发展提供强大的精神动力和智力支持。现将我委党支部20__年工作总结如下:

一、加强理论学习,提高党性修养

一是定期组织支部学习。通过制定月学习计划,发放《报告学习辅导百问》、《党章修正案学习问答》等材料,定期组织支部深入学习领会党章提出的新理论、新观点和提出的新目标、新要求,扎实搞好党章和精神学习。二是完善学习制度。制定《关于完善学习制度的通知》(厦湖工管[20__]9号),要求支部每2周集中学习一次,学习政治理论、上级政策文件,重点学习关于廉洁从政和机关效能建设的文件,学习政策法规、园区建设、市场经济、实用技术等方面适应岗位要求的业务知识等,并组织各处室间进行业务学习交流,不断提高党员队伍的思想政治素质和业务水平,进一步创建学习型机关、学习型支部。三是健全激励机制。研究制定了《党支部开展创先争优活动长效机制》和《信息发布(征文获奖)奖励办法》等激励措施,充分激发党员干部自我“充电”、敬业奉献、争创一流的工作热情和自觉行动。

二、深化效能建设,改进工作作风

一是深化效能建设,争创“勤廉双优”。制定民主评议政风行风工作实施方案和“深化勤廉双优”活动方案,有计划、按步骤、保质量开展活动;制定廉政风险防控工作方案,优化权力结构配置和运行流程,扎实推进惩治和预防腐败体系建设。二是完善服务设施,提高服务水平。完善管委会标识、监督台、人员去向牌,在办事大厅设置空调、饮水机、休息座椅、报刊等各种附属配套设施,确立“细微之处见真情,服务之中树形象”的工作理念,努力提高公众的满意度。三是建立企业走访制,提升行政服务效能。规定每月的第一个星期二为走访企业的时间,全体员工深入园区企业,与业主进行面对面的交流,了解企业的生产经营情况和需求,帮助企业解决发展难题。今年共走访130余家企业,协助62家企业办理了6.46亿元抵押贷款手续,缓解资金压力。

三、丰富党内活动,推动支部工作开展

一是开展支部活动,调动党员积极性。通过开展“学党章、强党性、作表率”学习教育活动、上专题党课、观看勤廉宣教片、展评党员学习心得、参加区机关组织的党章知识竞赛等,进一步增强了党员干部的责任意识和党性观念,调动了党员干部学习和工作的积极性。共上交2份授课教案,4名党员分获区委组织部和区直机关党工委组织的体会交流征文二等奖和党章知识竞赛三等奖。二是配合区委组织部,摸底园区非公企业。本次对园区约600家企业进行了非公有制企业及党组织信息采集,通过调查和汇总,进一步明晰掌握了园区非公企业党建家底,夯实了非公企业党建工作基础。三是确定发展对象,壮大党员队伍。今年来我委党支部队伍不断壮大,1名入党积极分子顺利转为党员发展对象,2名新转入共产党员,为我支部注入了新的血液、新的力量。四是热心慈善公益,深化社区共建。开展了“心系雅安,祈福四川”震灾捐款、“慈善一日捐”、“见义勇为勇士义捐”等捐款活动,共捐款7738元;通过组织开展周末志愿者奉献日活动,积极参与创建文明城区督导,走访慰问6户社区困难户和孤困儿童,委领导为禾欣社区党员上党课,开展岗位奉献讨论交流等活动,进一步深化与社区党支部的共建工作。

四、明年工作打算

一年来我委党支部取得了一定的成绩,但作为一线党组织,应进一步加强党支部的自身建设,切实统一思想,认真学习领会党的精神,保持党员干部的先进性和纯洁性,切实发挥好战斗堡垒作用。一是抓理论学习。以学习、领会、贯彻、落实党的和__届三中全会精神为主线,建立健全长效的理论学习机制,加强党员教育,不断提高党员干部和全体工作人员的思想政治水平和工作水平,以适应园区发展的需要。二是抓队伍建设。建立一支协调统一、有能力、有魄力、有远见的领导班子队伍;建立一支有政治理论素养、业务知识,能够发挥先锋模范作用的党员队伍;建立一支思想先进、思维创新、爱岗敬业、吃苦耐劳的职工队伍,为园区建设发展出谋划策,贡献力量。三是抓服务工作。完善园区配套,改善企业员工工作和生活条件;加强协调,解决园区企业困难;强化资金扶持,为企业发展创造更好的投资环境。四是抓党内活动。积极开展丰富多彩的群众性文体活动,促进精神文明建设;组织开展党内关爱活动,弘扬助人为乐的风气,不断增强党支部的凝聚力和战斗力。五是抓监督机制。继续扎实开展“勤廉双优”活动,促进委机关效能建设,打造干净干事的干部队伍,提高党员干部拒腐防变的能力。

个人工作建议 篇4

根据局党委下达的党的建设工作任务书要求,基层党组织要结合“三型”党组织、基层党建工作示范点创建工作,创建和实施学校党建贴近教学、贴近教师、贴近学生的“三贴近”实践项目。根据上级文件精神,结合本校实际,特制定本方案。

一、指导思想

以科学发展观为指导,以提高党的执政能力和加强党员先进性为出发点,以推进学校事业发展为工作目标,努力创新工作,扎实推进基层组织建设,使学校党组织真正成为学习型、服务型、创新型党组织。

二、工作目标

1、通过“三贴近”实践项目的实施,充分体现共产党员的先进性。共产党员要在思想认识、教育教学能力、教学业绩等各方面,成为全体教职工的榜样。并通过党员的模范行动,带动教职工敬业奉献,全面推进。

2、通过“三贴近”实践项目的实施,积极推进全员德育,全面实施德育导师制。

3、要通过“三贴近”实践项目的实施,提高党员素质,优化党员形象,推进学校工作。

三、主要工作措施

(一)让党建贴近教学,服务于学校中心工作。

1、要加强学习引导,为学校发展凝心聚力。

我校有党员119人,占教职工总数的三分之一以上。加强党员的教育,发挥党员的先锋模范作用,就能从整体上优化教职工队伍。为此,党委要切实加强学习引导,

一要抓好中心组理论学习。要根据教育局党委的具体指导,结合学校的实际组织好每月一次的中心组理论学习。二要抓好党员干部的理论学习。要利用“三会一课”,组织党员干部的学习培训,让党员干部在学习中坚定信念,提高觉悟,更好的发挥先锋模范作用。三是要规划落实好教职工的政治学习,加强文化引领。四是关注青年学生的政治思想和道德教育,以社会主义核心价值体系为青少年思想道德教育的基本要求。

根据教育局党委的统一部署,20__年的政治理论学习,要以深入学习__大精神、认真学习贯彻科学发展观,以科学发展观指导学校的各项工作。

(1)深入学习__大精神。要进一步学习中国特色社会主义社会主义理论,更加自觉地坚持中国特色社会主义道路。要深刻领会和把握科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求,更加自觉地用科学发展观指导学校的各项工作。要深刻领会和把握建设社会主义核心价值体系的现实针对性和重大的实践意义,坚持用社会主义核心价值体系教育和引领师生;要学习《党章》,深刻领会和把握新阶段党所肩负的崇高使命,以改革创新精神全面推进教育系统党的建设。

(2)积极开展建国60周年庆祝活动,在活动中进一步认识坚持四项基本原则和改革开放的必要性和正确性,从而坚定中国特色社会主义道路的信念。

(3)要积极组织全体教职工开展学陶师陶活动,深刻领会陶行知教育思想的精髓。以陶行知的“生活教育”理论和“平民教育”理念以及“爱满天下”的情怀,去引领教职工,不断优化教育思想和行为。

(4)要组织全体教职工学习教师职业道德基本规范,重申学校师德基本要求,认真践行师德承诺。

(5)要组织学习相关的法律法规,结合“__普法”,引领教职工学法知法,不断提高教职工的法制意识和依法执教的能力,推进依法治校的进程。

(6)要继续组织学习新课程理论,不断优化教师的教育理念与教育行为。

(7)大力倡导敬业奉献,崇尚科学,追求卓越的天一精神,不断优化我校师生的道德水准和精神面貌。

2、围绕学校中心工作,积极开展党员责任区建设

每一位党员要在学年初确定党员责任区范围。在责任区内,党员要围绕学校中心工作,充分发挥党员的先锋模范作用,党员要用挑重担,哪项工作艰苦,那里就应该有党员的身影,如:班主任工作、备课组建设、竞赛辅导、学校公益性的专项工作等等。共产党员要成为师生的楷模。

在每月上交的党员责任区月报表中,要将本月与教职工谈心情况、履行德育导师职责情况、听课节数、参加组织活动情况以及党员所了解到的教职工的意见和建议,向党组织汇报,以便学校党建工作更好地贴近教育、贴近教师、贴近学生,也便于党组织及时了解群众的心声,及时改进工作。

3、加强青年党员教师的培养

近几年,大量青年教师党员进入我校,使我校党员队伍迅速壮大。青年党员有理想、有激情,是学校未来的希望。因此,关注青年党员教师的成长,加强青年教师的培养,是党委在今后一段时期内一个重要的工作目标。要在思想上、业务上,生活上关注他们,鼓励青年党员立足岗位奉献,立志岗位成才。党委通过组织青年教师座谈会、学习论坛、读书交流会等多种形式,及时关注青年党员在学校的成长,了解他们的心声、思想上的困惑,及时地排忧解难,促进青年教师的成长和思想上的成熟。

要通过对青年教师的培养,引导青年教师迅速成长为教育教学骨干。

(二)让党建贴近教师,共产党员要成为教师的榜样

4、做模范执行中小学教师职业道德规范的榜样

全体党员要认真学习和努力践行社会主义核心价值观。社会主义核心价值体系的基本内容包括马克思主义指导思想、中国特色社会主义共同理想、以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神、社会主义荣辱观等四个组成部分,关涉公民的政治思想和道德修养,是学校开展思想道德教育的指南,党员应带头学习践行。

同时,党员教师要认真学习《中小学教师职业道德规范》。做到爱国守法、爱岗敬业、关爱学生、教书育人、为人师表、终身学习的六要求,做模范执行中小学教师职业道德规范的榜样。

共产党员要有正确的名利观,要正确处理好个人与集体、局部与整体的关系。

5、做忠于教育事业,认真贯彻党的教育方针的榜样

党员教师应该认真贯彻党的教育方针,积极推进课程改革,积极推进素质教育,为学生的终生发展负责。不仅要有新课程的理念,更要有实施新课程的行动。要切实改变教学方式,追求有效教学;不仅要传授科学文化知识,更要引导学生学会做人,努力使我们的学生成为人格健全的人。

6、做学习创新的榜样,成为教育教学工作的行家里手。

教育的改革和新课程的实施,需要我们不断的学习;科学技术的进步和教育技术的发展更需要我们不断学习跟上时代的步伐。作为一名教师,学习显得越来越重要。教师党员要带头学习,为广大教师树立榜样。在教育教学工作中作出更大的成绩,起到榜样示范的作用。

7、做广大教职工的知心朋友

党员干部要积极为普通教师排忧解难,真诚地帮助周围的同志,真正成为广大教职工的贴心人,党员干部要能深入到群众中去,倾听群众呼声,问计于群众;要切实关心,了解广大教职工在工作、生活上的困难,碰到实际问题,要尽可能地给予帮助。同时,要加强对工会工作的领导,发挥群众组织的积极作用,更好地带领广大教职工为学校发展贡献力量。

8、做入党积极分子的引路人

每一位党员都要关心周围的同志,特别要关注骨干教师队伍,要积极引导他们中的优秀分子积极靠拢党组织。对入党积极分子,各支部、党小组要落实联系对象,经常与他们谈心沟通,让他们在培养考察的过程中逐渐成长为真正的共产党员

(三)让党建贴近学生,共产党员要成为学生发展的引领者

9、全面实施德育导师制,做学生的良师益友,贴近学生心灵

为了全面推进素质教育和推进全员德育,本学期将以高一为试点,全面实施德育导师制,要求全校党员积极参与,明确每个人联系的学生和联系的班级,明确工作目标和工作措施。要通过德育导师制的推进,进一步优化我校德育环境,提高德育的实效性。要在思想、行为、学业、生活、心理等各方面全方位地关心学生,做学生的良师益友。

每一位党员要将履行德育导师职责的情况,通过党员责任区月报表向组织汇报。

10、走进宿舍、走进餐厅、走进学生活动,贴近走进学生生活。

作为一名教师党员,要真正贴近学生,了解学生,就必须走进学生的生活和参与学生的活动。党委号召,每一位党员要带头参加学生活动,包括班团活动、学生大会、学生劳动、社会实践、校园三节等,与学生打成一片。

11、党建带团建,扩大党组织在青年学生中的影响力

这是我校的优良传统,要继续加强这项工作。一方面,要积极支持共青团积极开展工作,发挥共青团的优势;另一方面,要根据“坚持标准,保证质量,改善机构,慎重发展”的方针做好优秀教师、学生的推优入党工作,不断扩大学校党组织在青年师生中的影响力。

个人工作建议 篇5

公司正处于企业转型期,是一个非常关键的时期,这一时期应该从管理上下工夫,企业管理的好坏,会决定企业转型的成败。

首先,要加强思想观念的转变,加大培训力度,特别是管理干部要改变老观念,要从实干型向管理型转变。领导干部定期参加外培,这样可以开阔视野、学习管理理论。

其次,公司要健全管理制度、明确岗位职权、建立激励机制、完善考核方式。好的制度可以改变人的行为,好的制度可以激励员工,好的制度可以强化管理。

第三,要做好后继人才的培养工作。

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