会计科长岗位职责内容（精选8篇）
1、负责公司的成本核算;
①整理各项费用并进行归集和分配;
②结转当月完工产品成本;
③做记账凭证并登帐;
④月末与仓库核对材料帐，做好未达明细表;
2、负责应付账款往来核算;
①接收原材料入库单，核算、审核付款清单和各种应付账款，审核各项记录;
②审核各业务部门转交的发票及单据;
③登帐，记账;
④月末与采购部门核对余额;
3、负责每月进项发票的认证和当月应缴税金明细表;
1、根据最新的会计准则，统一集团会计处理原则
2、负责集团各项会计报表的出具与统筹管理
3、根据IPO要求，协调推进财务各项工作符合上市要求
4、负责对外数据的整理和提供
5、公司资本内相关的专项工作
1.负责全盘账务处理，及时准确完成每月财务报表及纳税申报;
2.编制财务收支计划和公司要求的各类报表;
3.负责完成年度审计、工商公示、财税等相关年检工作;
4.按时准确完成统计部门要求的各类统计数据;
5.进出口事项账务处理，及税务海关申报等;
6.完成上级交办的其他工作。
1、熟悉会计准则、法律法规，税务最新政策。
2、使用高信财务软件，及时做好会计凭证、编制会计报表、固定资产折旧等会计方面工作。
3、负责企业各项税金的计算、申报、提交工商、税务月、季度、年报等报税。
4、配合相关上级部门，如财政银行、税务、工商等部门的审核。
5、协助配合公司融资、银行贷款等相关业务;
6、把控工程付款节点，把控各部门与财务部配合的流程。
1、系统建设：建立、监督执行并修订完善公司预算管理、财务管理、会计核算、资金结算、投资管理、内部控制等相关制度及流程;
2、预算管理：负责公司年度预算编制、审核、调整，跟进预算的执行情况，并对预算执行情况进行分析;
3、资金管理：制定公司资金运营计划，精确监控和预测现金流量，统筹管理和运作公司资金并进行有效的风险控制;
4、财务核算：
5、税收管理：对公司税收制度的执行情况进行分析，有效规避与防范税务风险。
1、在科长领导下开展，严格执行国家财经纪律和公司及分公司的各项制度，检查原则，履行职责，热情服务。
2、严格审核各类原始费用单据，对不真实、不合法的原始费用单据应拒绝受理，对内容记载不准确、不完整，不合规的各种费用单给予退回补充。
3、负责并按规定办理日常报销业务，不徇私舞弊，严格把关。
4、负责分公司机关、各项目部的各项成本、费用支出的受理与审核，做到及时、准确，发现弄虚作假或严重违反财经纪律的事项，应坚决抵制，并及时向上级和公司领导报告。
5、把好流动资金管理，及时向科室领导提供资金占有情况和分析材料。
6、负责债权、债务的清查与管理。及时扣还各种借款，督促并经常检查借支单位和个人及时办理报销。
7、负责分公司财产物资的清点与库存盘点工作，做到帐帐相符，账实相符。
8、会计档案归集、整理等管理工作。
9、承办上级交办的其他工作。
1.负责审核会计编制的财务核算报表，编制合并报表、公司要求的管理报表并上报，有效提供业绩指标;
2.负责单位所有往来款项的核对工作，保证往来金额准确，对于帐龄超过3年或者有理由证明不能收回或不用支付的往来款，应以书面形式告知财务经理，经批准后确认坏账，必要时定期与往来单位形成形成书面对账单;
3.配合完成内部、外部审计工作，及时处理审计中发现的问题;配合银行融资要求，提供相应的报表。严格遵守财务保密制度，杜绝财务信息外漏;
4.按照公司财务制度规定，组织盘点现金库存，核对账簿，做好记录，发现问题及时处理;定期装订、整理当期会计凭证、发票抵扣联、纳税申报表、会计报表等资料，同时形成电子台账备查;
5.及时反馈在实施财务管理工作中发现的问题，并提出建设性意见;指导及审核其他会计人员的账务处理工作;
6.不定期收集相关税收优惠政策并积极实施;涉及到公司或员工普惠性政策及时进行政策解读和宣贯
7.完成上级领导交办的其他工作。
1. 申报公司个人所得税、营业税、城建税、教育税附加
2. 应收账款风险控制，给检测部发送账龄帐表
3. 银行、税务、财政关系的维护
4. 公司整体税收筹划
5. 参与编制本单位年度经费预算，配合完成年度决算编报
6. 每月完成公司各个项目的成本分析与统计
7. 负责审核公司各项原始单据及主持公司财务部门的日常工作
8. 参与公司各项资本经营活动的预测、计划、核算、分析决策和管理，做好高层领导的财务管理助手，做好本部门工作的指导、监督、检查