亚马逊销售主管岗位职责（精选31篇）
职责描述：
1、根据公司发展的发展战略，积极完成负责区域（国外区域）内的销售发展和开拓计划；
2、 销售机会、线索的发掘、跟踪。
3、 协调实施和督促销售合同条款的`执行。
4、 建立、维护与客户的良好关系，妥善的处理客户的需求，确保客户的满意度和忠诚度，致力于建立一种双赢的客户关系。
5、 有效了解并及时反馈市场动态信息。
6、 与销售团队共同制定销售策略，预测销量。
7、 完成公司规定的各项销售管理报告。
应聘要求：（化工橡胶工业部）
1、 化工专业专科以上学历优先。
2、有轮胎化工行业的工作经验，能独立开发新客户
3、 具有开拓精神，对销售工作具有强烈的成功欲望。
4、 为人积极乐观，正直可靠。
5、 具备独立工作能力，能承受工作压力，适应经常出差。
6、 良好的人际沟通能力。
7、 积极的学习精神，和认真的工作态度。
职责：
1、 根据品牌战略规划，负责苏宁电商平台的开发、维护、创新及推广工作，维护网上商城平台业务对接联络及合作拓展;
2、 负责苏宁电商平台的运营和日常管理，充分利用渠道的各种活动资源(旗舰店、平台、社会化媒体)做好线上产品的网络营销及品牌推广;
3、 负责制定网络营销的促销策划及实施方案推广效果的跟踪监控和评估，对店铺及产品访问量、转化率数据进行分析，及时提出网络营销改进建议并提交相关数据;
4、 优化库存和产品线，并根据实际情况总结汇报店铺的经营情况及定期监控商城数据;
5、 负责苏宁电商业务营销活动的具体执行。
要求：
1、 全日制本科毕业，3年以上苏宁电商渠道运营经验，熟悉网上店铺策划与推广，有耐用消费品行业运营管理经验者优先;
2、 能够熟练运用网络营销技能和其营销工具，了解社会化媒体和数字化营销;
3、 市场感觉敏锐，有创意;
4、 有良好的团队合作精神、沟通协调能力和较强的进取心。
职位描述：
1.完成金融产品任务的指标达实现成；
2.制定城市的打法及经营计划，保证城市业务的健康运营（平衡业务与风险）；
3.组建发展团队，并进行管理、培养、激励、考核；
4.拓展拜访车商，并提高金融业务在车商中的渗透率；
5.对存量车商关系维护，保证其金融单量的供给；
6.定期反馈城市以及区域的`市场、竞品情况，以及跟进措施；
7.及时、定期反馈业务数据报表，总结工作问题与建议，反馈给上级领导；
8.完成上级交办的其他工作；
任职要求：
1.大专及以上学历；
2. 良好的逻辑思维能力以及团队协作能力；
3.有一年以上销售管理经验；
4.有汽车销售相关经验优先；
5. 有汽车金融销售经验优先；
6.有激情，有组织管理能力和抗压能力；
1、负责亚马逊业务团队建设和销售管理，独立负责亚马逊的销售;
2、负责亚马逊团队的日常管理工作，包括业务规范、流程建设、分工协调，等等;
3、精通亚马逊上架规则，精通亚马逊跟listing规则，处理争议差评;
4、跟进市场行情，收集分析市场状况及竞争对手状况，进行分析汇总，制定有效的竞争销售策略;
5、熟悉推广技巧，熟悉社交平台分享网站推广;
6、负责相关账号的销售与管理，及时处理客服邮件，提高客户满意度;
7、制作销售明细报表，进行销售分析。
1、负责amazon运营团队管理，制定团队培训计划，提升团队能力。
2、负责部门人员目标分解、达成，业务工作的指导、管理和监督，并实施相应的绩效考核;
3、负责产品线在亚马逊全球各站点销售市场、产品、风险的调查与分析、制定营销策略，控制产品库存;
4、根据公司战略需要，带领团队在现行产品类目下作深入开发，丰富公司产品线;
5、负责账号的运营安全，处理账户异常情况，督促和跟进售前、售中、售后问题处理。
6、定期整理分析运营的各项数据，及时撰写运营分析报告，并提出合理化建议;
1.及时完成公司和省区经理下达的日常工作任务;
2.选聘、培训和指导代表临床推广工作;
3.辅助代表开发新市场和维护好维护区域大客户。
1、寻找潜在顾客及顾客拜访。
2、接待展厅内顾客、并进行车辆介绍或与顾客试车。
3、与顾客商定合同，向顾客收取上牌所需证件交付上牌人员办理上牌。
4、注意礼仪、礼节，保持办公室清洁、清新、整洁而美观的工作环境。
5、负责展车的'布置，标志牌的粘贴工作。
6、负责产品宣传资料的整洁摆放，价目表清晰，品种分类摆放。
7、负责跟踪上牌情况，尽快办理车款手续，及时将车辆交给客户。
8、负责与顾客保持良好的关系，提高顾客满意度。
9、负责交车时向客户解释车辆保养、保修情况及注意事项。
10、负责办理收车及新车检验、加油、清洁和摆放车辆。
11、填写销售员负责的各种报表。
12、熟悉所销售车辆的车型（参数、性能特点），各项业务知识。
13、负责了解市场及竞争对手的情况。
14、完成上级领导布置的全部工作。
1、带领5-8人团队负责eBay/速卖通/Amazon/wish店铺品类运营、销售、管理和维护，新品开发、拓展等工作;
2、分析市场需求，依据公司产品特点，配合制定产品营销计划，协同其它部门将产品发布到平台各站点，包括各品类关联、主题、季节性商品营销及新品促销计划，并将营销目标、策略实际执行并跟踪;
3、配合研究、调研、分析各竞争对手/产品的差异对市场准确定位，制定适合各品类销售的商品策略、推广计划并实施、跟踪;
4、完成市场各渠道的销售目标达成;
5、创造利润和相关业务高速增长，保证账号良好的运行，保证相关业务长期稳健成长。
1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的`工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务;
2、协助渠道伙伴策划市场活动，并负责推进市场活动展开;
3、具备较强的沟通能力、人际交往能力、影响力、客户导向意识
4、完成上级交给的其它事务性工作。
职责：
1. 负责公司电商代运营，包括产品电商代理商开放、运营策略制定、活动策划、网站数据分析、平台合作对接、客服咨询协助，和售后对接等;
2. 负责制定线上销售目标和销售策略，跟踪产品的销售情况，适时调整销售策略，制作销售报表,，达成线上销售业绩，以及有效地监控管理库存;;
3. 控制产品风险，拟定合理的产品上架计划
4. 及时了解行业动向、价格体系、最新政策信息并制定所负责品类的促销计划。
任职要求：
1. 2-3年知名品牌线上销售经验，包括但不限于天猫、京东、亚马逊运营，具有品牌官方线上店运营、相机品牌或奢侈品品牌运营经验者优先;
2. 具有基础互联网推广经验，掌握包括SEO、GA等技能，能够简单使用Photoshop、 illustrator等设计软件更佳;
3. 本科及以上学历，专业不限，市场营销、电子商务专业优先考虑;
4. 英语四级及以上，英语优秀者优先考虑。
1、负责完成公司下达的销售任务和销售目标;
2、与客户谈判、签约、催收销售款项等;
3、具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力;
4、诚实守信、勤奋、认真负责，有事业心，较好的洞察力和分析判断能力;
1.完成公司的分销目标，及应收账款回收;
2.为所辖区域内客户提供专业性手术配台等支持工作;
3.按照公司销售战略和程序开展产品推广工作，针对目标客户准确介绍公司产品和服务理念，开发新客户;
4.配合市场部为客户提供专业的产品培训及相关服务，进行客户满意度调查;
5.及时沟通客户，反馈市场信息，做出处理意见;
6.建立客户资料卡及客户档案，完成相关销售报表;
7.参加公司召开的销售会议或组织的培训;
8.与客户建立良好关系，以维护企业形象;
9、其他办事处经理交办的临时性工作。
职责：
1.负责总部电商与合作平台的销售工作，并负责开拓新的电商销售渠道;
2.跟进各电商平台采购、经销商的仓储，运输，订单的日常工作、新品进店准备工作、管理平台日常的促销活动策划及跟进;
3.推动公司产品以及新品类、电商专供产品(国产专供产品，进口商品)在各平台的上市及运营成功，并摸索出新品成功的模式。
4.根据店铺运营指标，制定并实施店铺运营方案，完成店铺销售指标
任职要求：
1.专科以上学历，专业不限;
2.深入了解电商，2年以上电商销售经验，掌握主流电商平台销售技法及流程，快消行业优先;
3.熟练电商平台产品上传规则、技巧、交易流程，扩大交易量的方法和技巧;
4.熟悉各电商平有政策和规定，并能灵活运用于日常销售及主动规避风险，最大程度的维护公司利益;5.较强逻辑性,良好的沟通和团队合作能力，有强烈的责任心和积极主动的工作态度;
6、熟练使用EXCEL、PPT等Office操作软件。
岗位职责:
1、依据部门销售目标，制定并执行销售计划;
2、对重要客户进行开拓、沟通与管理，制定合作方案;
3、建设、管理团队，负责下属培训、监督、考核;
4、协助上级开拓、沟通和管理各区域的'重要客户;
5、配合上级完成其他的日常工作。
任职资格：
1、大专及以上学历，相关专业;
2、3年以上跟单相关领域管理工作经验，有外企工作经历者优先考虑;
3、电脑操作熟练;
4、具有较强的管理领导能力、责任心及抗压能力，沟通能力强、懂得商业谈判，有亲和力和团队协作精神。
职位描述
1、负责公司电商渠道，银行信用卡积分渠道的销售及维护工作；
2、沟通各渠道，落实分销客户推广政策，检测各活动效果，提出合理的发展建议；
3、根据公司目标完成销售任务，贯彻执行公司的销售策略；
4、建立并维护与客户良好的客情关系；
任职要求
1、具备市场营销、开拓及管理能力，3年以上电子商务工作经验；
2、熟悉掌握互联网及所在行业资讯、政策等信息，熟悉同行业竞争对手产品情况等；
3、具备优秀的`沟通能力，销售技巧、谈判能力；
4、具有独立工作和处理问题的能力；
1、负责团队的组建及培养，负责团队的招聘、培训、任务分配及业务指导；
2、负责制定团队管理制度及工作标准；
3、根据业务战略，与商户建立并维护高价值合作关系；
4、对公司的业务知识熟练掌握，敏锐捕捉业务特色，指导或帮助下属进行商务合作并带领团队出色的完成公司下达的销售指标。
1、协调现场关于营销动作的各个部门的.协调工作；
2、营销推广策略的制定及实施；
3、资金回笼计划制定及过程监控；
4、公司内部各部门工作协调补位意识；
5、配合完成公司及集团各类调研报告及统计报表。
1、制定团队销售策略和销售流程，拟定销售计划，执行并反馈；
2、负责统计、汇总本团队日常销售数据并上报经理；
3、负责指导、培训销售员的.日常销售工作，解决销售过程中的疑难问题；
4、熟悉掌握销售相关工作及房地产相关政策、法规。
5、与队员共同完成销售任务。
岗位职责：
1、负责各类工程项目(如政府机关、学校、购物广场、厂房、连锁酒店、四星级、五星级酒店等改建及新增项目)线索的发掘和开拓;
2、通过各个渠道了解大型招投标工作,并有针对性完成招投标;
2、准确把握不同工程项目所需产品的定位,促进项目成交;
3、主导整个项目的谈判、合同的签订、回款情况管理,协调涉及到的各项事务性工作;
4、协作共同完成部门业绩指标。
1.有聚氨酯胶粘剂/油墨及辅助材料行业2-3年以上的经验;
2.有销售胶粘剂/油墨及辅助材料行业3-5以上的销售经验也可以考虑;
3.熟悉行业和了解客户,能直接上手销售;
4.熟悉一定的.技术操作水平和解决客户和产品的能力;
职责
1、根据公司发展计划，开拓第三方线上销售渠道。
2、维护跟第三方平台的合作关系，跟进第三方平台销售活动策划等事项。
3、搜集与寻找客户资料，建立客户档案。
4、不定期进行市场调研和用户需求分析，客户回访。
5、负责提高我司在第三方平台铺设的产品的各项运营指标，通过定期对数据的分析、总结，提出并制定产品销售提升策略。
任职资格：
1、具有一年以上销售工作经验。
2、专科及以上学历，具有创业精神，人品外貌端正，对互联网有强烈兴趣，并对电子商务充满热情。
3、良好的学习能力和分析解决问题能力，主动性高，学习意愿强，执行力和沟通力强。
4、熟悉京东、唯品会等一线电商平台特点及业务流程，熟悉销售管理、渠道建设、营销策划等，有上述平台之一运作经验者优先考虑。
5、具备良好的对外沟通能力和团队合作能力，有良好的抗压能力。
1. 负责所在区域的分子相互作用仪的销售推广工作，联系并拜访客户，完成销售指标;
2. 收集市场和行业信息，负责所在区域销售活动的策划和执行;
3. 了解并熟悉区域内客户及经销商情况;
4. 通过培训，能够熟悉本公司产品以及相关竞争对手的产品，并能够掌握区域内竞争对手的销售策略和市场计划等;
5. 掌握区域内意向动态，并根据意向进度调整工作方向，及时反馈重要信息;
6. 清楚客户的采购流程，能顺利进行各种采购和招投标的谈判;
7. 了解并参与相关市场活动，积极有效的进行产品宣传;
8. 规定的时间内认真积极的完成直属经理日常布置的各项任务;
9. 开发并维护区域内KOL客户。
1、负责完成团队的销售目标及协助管理工作，执行能力出色，应变能力强;
2、负责销售团队建设工作，建设一个高效率，高战斗力的销售队伍;
3、对销售数据和过程监控敏感，及时分析销售业绩数据并提出改进方案;
4、对团队成员进行产品和业务指导、培训、提升团队凝聚力和点头力;
5、有网络销售团队管理相关，从事过类似工作(如：美妆类目产品微商、线上销售);
职责描述：
1、处理电话咨询和回访，促成咨询数据的落单，达到所处阶段对应的.落单率。
2、负责大数据项目部各项目的招生工作，及时并保质保量完成销售任务，完成季度、月度招生目标。
3、跟进课程费用的支付流程，与学员建立良好的关系，维护潜在客户以及二次销售，积累企业客户资源。
4、根据团队业绩目标，分担网络营销的个人任务，通过收集、整理、归纳市场行情、价格等具体过程的实施，为公司的市场活动和网络宣传提供方向、素材或分析报告，为营销决策提供参考。
5、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计表和报告的制作、编写并按时递交上级领导；
任职要求：
1、具备2年以上销售经验，1年以上销售管理经验；
2、教育培训行业相关经验，具备it培训经验者优先；
3、性格开朗，学习力、执行力强，对自己有要求，渴望进步；
4、有一定的抗压能力，对项目工作热爱。
1、根据公司发展战略规划与分部计划,制定amazon平台销售计划并进行目标分解和实施;
2、负责亚马逊平台各站点店铺的日常统筹运营管理和维护(包括产品上下架、优化推广、促销、售后等经营与管理工作);
3、跟踪团队店铺产品销售状况,制作并分析销售明细报表,制定合理有竞争力的销售策略,提升销量,点击率及排名;
4、负责小组团队的监督管理,管理协调下属关系及业务工作,负责工作技能培训指导及考核管理;
5、负责指导团队实现高效运作,包括产品销售分析与优化、页面设计优化、流量分析、竞争分析等,实现营销目标;
6、制定合理的产品推广策略和促销计划,协同产品部门与物流部门合理安排采购与备货计划;
7、把握amazon政策和规定,完善店铺管理,有效控制交易和争议风险,保持店铺的好评率与良好的信用度;
8、负责管理亚马逊各账号操作和安全,控制产品风险,规避各类安全问题;
1)负责陌拜和接听电话，挖掘家长实际需求，将学校服务模式介绍给家长，预约家长以及学生;
2)接待来访家长，面对面与家长沟通，给家长和学生提供专业咨询，并达成课程销售;
3)保持与已签约家长的良好关系，进行保单，续费，引导和推荐;
4)协助班主任及学科教师做好学生学习管理工作;
5)策划组织校区渠道拓展，进行团队管理，培训员工，组织员工完成团队业绩;
职责描述：
1、酒水饮品行业五年以上销售、市场营销管理工作经验，销售大区经理或同等岗位3-5年以上任职经历，有大型酒类营销企业的相同岗位任职经验者优先；
2、能够独立负责空白市场的'开发和维护，有丰富的客户资源；
3、有丰富的市场营销策划经验，能够识别、确定潜在的商业合作伙伴，熟悉行业市场发展现状；
4、有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力；
5、男女不限。
6、工作范围：西南大区各省份
1、负责公司产品渠道的建设、维护、更新、管理，及时沟通、反馈渠道商信息，做出处理意见;
2、负责公司渠道点销售的定单、出货，配合公司其他团队完成渠道销售任务，承担销售指标;
3、负责公司销售报表的制作、审核，渠道策略的定制、实施、监督、反馈;
4、负责公司的市场渠道开拓与销售工作，自主开发及拓展客户，执行并完成产品的月度销售计划;
5、维护和开拓新的销售渠道和新客户，自主开发及拓展上下游用户;
6、协助部门经理做好客户的建立及升级管理工作，保持客户档案的完整。
1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划;
2、根据公司市场营销战略，提升销售价值，扩大产品在所负责区域的销售，积极完成销售指标，扩大产品市场占有率;
3、维护及增进已有客户关系，解决客户就产品及服务提出的投诉;
1)大专及以上学历
2)2－3年房地产销售经验，有较强的销售本事
3)有1年以上案场主管经验，能够指出销售人员在接待过程中的不足之处并加以指导
1）此岗位为世界500强企业房地产项目配备，薪酬由底薪（4K+）和佣金构成，综合年收入可达十万以上。
2）优先从销售主管中选拔具备本事者，晋升销售经理。
1.制定团队的销售策略与推广计划并实施、跟进，确保团队的销售目标得以完成；
2.能够独立运营亚马逊店铺（产品的编辑、修改、上架，订单的处理，邮件回复、case处理），能与客户进行良好的英语书面沟通；
3.数据分析，包括销售数据的'分析、竞争对手的分析、新产品的分析、市场大环境的分析等。